固定残業制「残業しなくても残業代が貰えます。超えた分は更に払います」

ふーん

でも基本給絞ってます

そんなことよりライフ・ワーク・バランスどうにかしろ5-2じゃないと回らないとか終わっとるぞ

やってるところは絶対に残業させるし超えても払わないんやぞ

労働時間は8時間までやからの時間目いっぱい働かせたろの精神

そもそもみなし残業って営業みたいな外勤多くてタイムカードで管理しきれない職種のためにあるのになんでオール内勤のITエンジニアとかまで使ってるのおかしくねえ？

>>7
残業多くて管理しきれません〓

>>27
パソコンの先生は持ち帰り仕事勝手にやるからな

ワイの前の職場固定残業代40時間だったわ
ちなみに残業申請する方法はないので超過分はでない

ワイんとこ紙で申請しないと残業代つかんわ
なんのためのタイムカード打刻なんやろか
履歴で定時から毎日2、3時間残業してるデータになってるのにわざわざ修正しとるんやろか

>>9
ワイのところもや
パソコンで管理させといてわざわざそれを印刷して出さないといけない

>>9
公務員乙やで

>>9
タイムカードはどの社員がヒマか会社が把握するためのもの
申請書はいざという時に労基に提出するもの
申請してないのに勝手に残業してたなら社員が悪いよね

平均的飲食は36の最大限で設定してさらにその倍サービスさせる

>>10
10年代の2chで仕入れた知識で10年戦ってそう

わいのところは40時間働くと残業代もらえるありがたい制度やな

超過分を払うみなし残業制の企業
超過分を払わないみなし残業制(違法)の企業
どっちが多いんや？

>>12
零細なら後者

いっぱいいっぱい残業する前提やろ？
嫌や

引用元: https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1649471558/